Постановление Правительства Российской Федерации от 18 марта 2022 года № 409 "О реализации в 2022 году отдельных мероприятий, направленных на снижение напряженности на рынке труда"
Постановление Правительства Республики Коми от 24 марта 2022 года № 139 "О внесении изменений в постановление Правительства Республики Коми от 30 октября 2019 г. N 512 "Об утверждении Государственной программы Республики Коми "Содействие занятости населения"
1. Трудоустройство на временные работы
ЦЕЛЬ ПРЕДОСТАВЛЕНИЯ СУБСИДИИ
- сохранение занятости граждан, находящихся под риском увольнения
- частичная компенсация затрат работодателя на выплату заработной платы работников и материально-технического обеспечения работ
ВИД ХОЗЯЙСТВУЮЩЕГО СУБЪЕТА
- юридические лица
- индивидуальные предприниматели
+ общественные организации
+ государственные, муниципальные унитарные предприятия
УСЛОВИЯ УЧАСТИЯ В ПРОГРАММЕ
- осуществляющие деятельность на территории Республики Коми
- отсутствие не исполненной обязанности по уплате
налогов, сборов, страховых взносов, пеней, штрафов и
процентов
- не являться иностранным юридическим лицом, а также российским юридическим лицом, с иностранным участием более 50%
- иные условия определенные ППРК от 24.03.2022 г №139
КАТЕГОРИИ УЧАСТИЯ
Организации, в которых в соответствии с локальным актом введены, либо запущены следующие процессы:
- режим неполного рабочего времени;
- простой;
- временная приостановка работ;
- предоставление отпусков без сохранения заработной платы;
- проведение мероприятий по высвобождению работников.
ХАРАКТЕР ПРОВОДИМЫХ МЕРОПРИЯТИЙ
Внесение изменений в штатное расписание организации с введением временных рабочих мест, для работников, находящихся под риском увольнения (пп. б, п. 2 порядка приложения 2, ППРК от 24.03.2022 г №139)
СРОК и РАЗМЕР оказания поддержки
Субсидии предоставляется авансовым платежом в объеме 100 процентов от заявки в размере МРОТ+р/к+ЕСН увеличенное на количество работников, находящихся под риском увольнения и период трудоустройства на временные работы (не более 3 месяцев).
В течении 15 дней, после заключения соглашения средства субсидии направляются работодателю
ОБЯЗАТЕЛЬНОЕ УСЛОВИЕ!
- Организация при проведении мероприятия по изменению структуры занятости должна соответствующую информацию внести на портал «Работа в России» в своём личном кабинете.
- При одобрении заявки на предоставление субсидии соглашение между работодателем и Минтрудом Коми заключается в системе "Электронный бюджет"
